余海洪
深圳市东部公共交通有限公司372路车队长黄舸带领300多名员工、88辆公交大巴和覆盖东部社区的中小巴团队，持之以恒优质服务，年年跨上新台阶。各级部门和深圳市民送来的锦旗，挂满了372路公交车队办公室的墙壁。
黄舸今年33岁，从普通司机成长为一个庞大团队的带头人，他勤奋学习，自学成才；踏实工作，一步一个脚印。几年前，他临危受命担任372路车队队长时，车场处在荒郊野外，晴天尘土漫天，雨天遍地泥泞，条件异常艰苦。他以车队为家，关心每位职工的疾苦，工作雷厉风行，不分昼夜。哪里发现问题，就第一时间赶过去解决。暴风骤雨中，别人往屋内躲，他却带领职工朝大巴的停车场奔，保护车辆不受损。在解决“市民上班高峰乘车难”的日子里，为了大家，他顾不上孩子正在生病住院的小家。他深入汽车枢纽站，连续四天三夜没有回家，认真调研不惧艰辛，终于制定了科学高效的管理调度方案，破解了长期困扰公交线路的这一困局。车队的工作效率显著提高，运营成本大大降低。
作为一个长期工作在第一线的共产党员，他处处以身作则，任劳任怨。一队之长，压力山大。无论是全队工作业绩、车容站貌，还是后勤保障，他的要求是一样都不能少，切实管好。多年的公休假日，黄舸从来没有休满过，几乎都是在车队值班度过的。在精心搞好客运管理服务的同时，他时刻关心职工的冷暖，大到办好职工食堂，小到每位职工家中有哪些困难需要组织照顾等，了如指掌，关怀备至。科学的管理、良好的企业文化和凝聚力，让年轻的372路公交车队高效协作，拧成了一股绳，充满了活力。
